MUJERES MIGRANTES
"Entre papeles, fronteras y cuidados”
COMPOSICIÓN DE LA MESA.
Mara Fernández pertenece a la Asamblea feminista de Córdoba Yerbabuena, que forma parte de la Asamblea Transfeminista de Córdoba, en la que también se encuentras APDHA, LA RATA (red de autodefensa transfeminista) y TODES TRANSFORMANDO.
Graciela Sagastegui, es una mujer peruana que ha encontrado un nuevo hogar en Córdoba. Llegó a esta ciudad hace dos años, huyendo de la violencia de género que sufrió en su país.
A pesar de los desafíos, ha encontrado la fuerza para reinventarse y colaborar con organizaciones como el Instituto Andaluz de la Mujer, Cruz Roja, la Fundación Mujeres, y otras asociaciones más.
En su intervención, compartirá su experiencia sobre las barreras que enfrentó en el proceso de migración, tiempo de espera especialmente en la regularización de la documentación.
Conocedora de primera mano de los obstáculos que muchos migrantes enfrentan; desde acceso a la vivienda, obtener un permiso de trabajo y un empleo, en algunos casos la discriminación por género, raza, etc.
Nos hablará sobre cómo superar estas barreras y encontrar un camino hacia la integración y la igualdad.
Neuza Duarte es una persona portuguesa que llegó a Córdoba en octubre de 2025. Con un Máster en Biología Molecular y más de diez años de experiencia en investigación científica internacional y atención al cliente, lleva meses enfrentándose a la precariedad laboral a pesar de su cualificación.
Tras cinco meses resolviendo trámites burocráticos, Neuza sigue sin empleo estable. Actualmente trabaja de forma esporádica como autónoma repartiendo flyers, un trabajo físicamente incompatible con su lupus sistémico, enfermedad autoinmune crónica con la que convive desde los 23 años.
Su testimonio visibiliza las barreras que enfrentan migrantes cualificadas: no ser hispanohablante nativa, tener una condición de salud crónica, y las dificultades para acceder al reconocimiento de discapacidad en España.
Daniel Delgado es Diplomado en Trabajo Social y Educación Social por la Universidad Pablo de Olavide. Ha trabajado en Córdoba Acoge desde 2013 desarrollando proyectos relacionados con alojamientos para jóvenes migrantes extutelados y con juventud migrante en general durante unos 8 años.
Desde 2020 hasta la actualidad es responsable del área social de la entidad y participa desde hace un año en el proyecto “Grupos Yemaya: derecho a una vida libre sin violencias”, coordinado por Red Acoge. En él dinamiza un grupo de mujeres para formarlas como agentes de sensibilización ante la violencia de género y otras discriminaciones.
También participa en la Red de Igualdad del distrito Poniente Sur, junto con diez centros educativos de primaria y secundaria y otras entidades …entre las que nos encontramos las Yerbabuena.
Victoria Fernández Polo es graduada en Educación Social y parte de su experiencia profesional ha estado vinculada al ámbito de las migraciones.
Trabajó en el área de protección internacional acompañando a personas migrantes hacia el logro de su autonomía. Actualmente trabaja con ECCA Social en el programa de Hospitalidad dentro de un piso de acogida de mujeres donde desarrolla un trabajo técnico y humano que tiene como finalidad consolidar su empoderamiento.
Como profesional, está especialmente interesada en reflexionar sobre la intersección entre migración y género y como contribuir con este análisis a la mejora de oportunidades de la población migrante.
PRESENTACIÓN.
Con el título "Entre papeles, fronteras y cuidados” nos acercaremos a la realidad de las mujeres migrantes con los testimonios de Graciela Sagastegui y Neuza Duarte y la experiencia laboral de Daniel Delgado en la ONG Córdoba Acoge y de Victoria Fernández Polo en la fundación ECCA Social.
La migración es una realidad global que ha existido desde los orígenes de la humanidad y es un derecho de todas las personas que está protegido por leyes internacionales. Las mujeres suponen actualmente, más de la mitad de la población migrante en España y su papel en nuestra sociedad es esencial por diferentes motivos; son clave en el crecimiento demográfico, en el mercado laboral representa un 43% de la afiliación de personas extranjeras a la seguridad social, aportando un 2% del PIB …….sostienen el sistema de bienestar y a pesar de esto, tienen que hacer frente a un montón de situaciones de vulnerabilidad y precariedad.
Nosotras tenemos muy claro que ellas tienen derecho a una igualdad real de oportunidades en nuestra sociedad, independientemente de su estatus migratorio. No se trata de una esperanza o un anhelo, sino de una exigencia que requiere la implementación de políticas públicas efectivas. A pesar de los avances normativos, como los relacionados con la regularización, es necesario aumentar la inversión en los programas que llevan a cabo distintas ONG y entidades, a las que el Estado delega.
